新加坡遭遇劳工短缺 机器人“处方”效果不显著

新加坡数千家企业因外籍劳工政策的持续收紧而经历劳动力短缺危机，这对新加坡本已疲软的经济增长造成了威胁。为解决劳工短缺问题，新加坡政府大力推动机器人的研发与使用，但效果并不突出。
   报道称，2011年起，因移民人数不断攀升带来的政治方面的压力，新加坡加快了对外籍劳工的限制，但新加坡国内受过高等教育的人大多拒绝需要加班且乏味的工作，因此餐馆、酒店和零售商则成为了劳动力危机最大的受害者。据餐饮业游说团体称，餐饮行业90%的企业面临劳动力短缺，约三分之一的企业“处境相当艰难”。为解决劳动力短缺问题，新加坡正在推动企业寻找非人力的解决方案，包括更大程度地使用自动化设备和机器人。
   报道说，日本、美国和德国等科技强国均斥巨资发展机器人行业，是为了在这一新兴行业进行商业竞争;而新加坡大力发展机器人是因为有着更为迫切的需求：机器人可能决定了一些劳工短缺的中小型企业能否生存下去。